Na tarde desta quinta-feira (2/5), a Diretoria Executiva da Associação dos Servidores da Justiça do Distrito Federal (ASSEJUS) reuniu-se com coordenadores da Federação Nacional dos Trabalhadores do Judiciário Federal e Ministério Público da União (FENAJUFE) para discutir ações conjuntas em prol dos servidores. O foco do encontro foi a apresentação da minuta do anteprojeto de Lei de reestruturação da carreira, uma iniciativa significativa para o fortalecimento e valorização dos profissionais do Poder Judiciário da União (PJU) e do Ministério Público da União (MPU).
A reunião, realizada na sede da FENAJUFE em Brasília, contou com a presença do presidente da Associação, Fernando Freitas, e do diretor de Administração, Alan Coelho. Pela FENAJUFE participaram as coordenadoras Lucena Pacheco e Soraia Marca, além do assessor institucional Alexandre Marques.
O anteprojeto de reestruturação da carreira, elaborado e aprovado na XXIII Plenária Nacional da FENAJUFE após amplas discussões democráticas, tem recebido manifestações favoráveis de diversos setores. Essa iniciativa visa proporcionar melhorias significativas nas condições de trabalho e valorização dos servidores do PJU e MPU.
A Coordenadora Geral da FENAJUFE, Lucena Pacheco, explicou pontos importantes da nova proposta, como as alterações nos adicionais de qualificação, bem como pontos de valorização de cada carreira dos servidores do Poder Judiciário.
Para os diretores da entidade, há vários pontos de consenso e que certamente deverão ter atuação forte para que exista uma abertura de diálogo junto ao Supremo Tribunal Federal (STF).
Freitas indicou que a ASSEJUS é uma associação e que reconhece a legitimidade das entidades sindicais e mais ainda da federação para tratar os pontos da carreira, pois envolvem toda a categoria. Reafirmou que a ASSEJUS apoia a unidade nacional e que estará sempre ao lado dos servidores e das entidades que buscam a real valorização.
Durante o encontro, o diretor de Administração da ASSEJUS, também coordenador do Núcleo de Inclusão, Acessibilidade e Diversidade da entidade, Alan Coelho, elogiou a estrutura acessível da nova sede da FENAJUFE, destacando a importância da colaboração e do apoio mútuo entre as entidades representativas dos servidores.
Freitas enfatizou a relevância do apoio da FENAJUFE em pautas locais, como o Auxílio-Saúde e Pró-Saúde, e expressou sua gratidão pela parceria constante e pelo suporte dado à ASSEJUS no Distrito Federal.
Por sua vez, a coordenadora da FENAJUFE, Lucena Pacheco, agradeceu o apoio contínuo da ASSEJUS, ressaltando a importância da união e da colaboração entre as entidades representativas para fortalecer as demandas dos servidores do Judiciário.
A FENAJUFE, que tem em sua base 25 sindicatos filiados em todo o país, seguirá o debate sobre a apresentação do anteprojeto das carreiras do PJU e MPU em conjunto com as associações representativas, como o SINDJUS/AL, SINJEAM, SITRAAM/RR, SINDJUFE/BA, SINDISSETIMA/CE, SINJE/CE, SINPOJUFES/ES, SINJUFEGO, SINTRAJUFE/MA, SINDJUFE/MS, SINDIJUFE/MT, SINDJUF/PAAP, SINTRAJUF/PE, SINTRAJUFE/PI, SINJUTRA/PR, SINJUSPAR/PR, SISEJUFE/RJ, SINTRAJURN/RN, SINTRAJUFE/RS, SINTRAJUSC/SC, SINTRAJUD/SP, SITRAEMG, SINTRAJUFE/CE, SINDIQUIZE/SP e SINSJUSTRA RO/AC, buscando sempre a valorização e o reconhecimento dos profissionais que desempenham um papel fundamental no sistema judiciário brasileiro.
A FENAJUFE tem feito uma extensa atuação em prol dos servidores e tem dialogado com várias entidades, como a Associação Nacional dos Oficiais de Justiça Avaliadores Federais (Fenasojaf), a Associação Nacional dos Agentes de Polícia do Poder Judiciário da União (Agepoljus), a Associação Nacional dos Técnicos Judiciários do PJU (Anatecjus) e a ASSEJUS.
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